Se han escrito muchos libros sobre las estrategias del antiguo general chino Sun Zi. Pero la mayoría no deja al lector más sabio sobre cómo aplicarlos en la vida real, dice el director de la compañía y ex enviado Soo Kok Leng.

Por lo tanto, el hombre de 67 años decidió escribir un libro para ayudar a los lectores legos a traducir Sun Las estrategias de Zi en prácticas comerciales y tácticas de negociación.

“No solo te explico esta frase y luego la traducción, utilizo muchos ejemplos de la vida real de personas que han hecho negocios de esta manera”, dijo Soo, quien ha estado dando charlas y talleres sobre Sun Zi durante 20 años.

Unas 131 personas se reunieron en el Straits Times Book Club el miércoles para escucharlo hablar sobre su libro, Think Wits Win: Cómo usar el arte de la guerra de Sun Zi. Para el éxito, con el gerente general de Straits Times Press, Tan Ooi Boon.

Soo comenzó su carrera en el gigante tecnológico Hewlett-Packard y se retiró del trabajo a tiempo completo a los 50 años, pero aún ocupa cargos directivos en compañías que van desde CapitaLand Commercial Trust hasta Sheares Grupo sanitario. Anteriormente fue embajador no residente de Singapur en Austria.

En la sesión, habló sobre la importancia del pensamiento dialéctico en las estrategias de Sun Zi. Reconoce que las contradicciones o los opuestos coexisten y existen entre sí en un sistema holístico y que todos están interconectados y cambian constantemente entre sí y al sistema.

Para ilustrar las estrategias de Sun Zi, Soo utilizó los éxitos comerciales existentes, tales como cómo las muñecas Cabbage Patch Kids se hicieron un hueco a pesar del gigante de Barbie, y cómo la marca indonesia de fideos instantáneos Indomie irrumpió en el mercado nigeriano a pesar de que los nigerianos tradicionalmente no comían fideos.

Las mujeres tienden a ser mejores en el pensamiento dialéctico, según los estudios, dijo, y agregó que se necesitan más mujeres en el lugar de trabajo.

“El mundo es tan complejo, tan volátil. Los hombres que piensan solos no son lo suficientemente buenos; los chinos (personas) que piensan solos no son suficientes. No se puede solo tenemos un tipo de pensamiento: necesitamos una mayor diversidad en el lugar de trabajo “.

La Sra. Bernice Boo, de 27 años, asistió a la sesión debido a su interés en el tema. “Trabajo en recursos humanos, lo que significa trabajar con personas, y espero aplicar algunas de estas lecciones de Sun Zi en el trabajo”.

En la próxima sesión del Straits Times Book Club el 27 de agosto, Ow Kim Kit hablará sobre ella. reserve Delicious Heirlooms, unos 10 famosos restaurantes familiares en Singapur, con el editor en línea de STFood, Hedy Khoo. Los lectores pueden registrarse para la charla en str.sg/oy6A

No hay comentarios

Dejar respuesta